Petites Annonces

 Nous recherchons un/une :

               Adjoint(e) d'équipe des services techniques

Poste à pourvoir le : 01/03/2024 - Date limite de candidature : 29/02/2024

Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe

Agent de maîtrise

Descriptif de I'emploi :

En secondant le responsable des services techniques , I'agent assure au sein d'une équipe de 6 agents, I'entretien des voiries, des réseaux divers, des espaces verts et des bâtiments.

Missions / conditions d'exercice :

• Réaliser l'essentiel des interventions techniques de la commune.
• Entretenir et assurer les opérations de maintenance des équipements, de la voirie, des espaces verts, des bâtiments, des réseaux d'eaux et d'assainissement.
• Gestion des matériels et outillages.
• Aider à coordonner les différents activités liées au service technique.
• Seconder l'animation et/ou participation aux briefings et aux réunions en cas d'absence du responsable de service.
• Seconder le chef d'équipe dans le management et la supervision de la bonne coordination de l'équipe.
• Possibilité de délivrer des consignes de travail (en cas d'absence du responsable du service).
• Contribuer à la gestion administrative du service.
• Aide lors des manifestations et évènements ponctuels.
• Assurer le déneigement (horaires décalés et périodes d'astreinte).
• Arrosage des espaces verts (week-end).

Profils recherchés :

Compétences :

• Travailler en cohésion avec le chef d'équipe.
• Connaissances en maintenance des bâtiments.
• Connaissances en mécanique.
• Connaissances en assainissement.
• Connaissances minimales en informatique et bureautique.
• Connaissance des règles d'hygiène et sécurité ( signalisâtion temporeire de chantier, connaissance des risques de travail, utilisation des équipements de protections individuelles).
  Permis E et permis C.

Savoir être :

• Organisé.
• Avoir le sens des priorités.
• Esprit d'initiative dans le cadre des missions imposées.
• Travail en équipe.
• Rigueur, discrétion.
• Dynamisme et réactivité.
• Bonne endurance physique.

 Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural.
Ouvert aux contractuels, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8
disposition 2 du Code Général de la fonction Publique).
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne
convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat
proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
ll est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de
la fonction publique, car un des grades indiqués est un grade d'entrée de catégorie C qui
permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail : Temps complet, 1607 heures annuelles
Rémunération indicative : Rémunération statutaire + RIFSEEP + Plurelya